Nell’ambito dell’Information Technology Forum 2018 -il 21 febbraio 2018- si svolge la sessione “Inspiring Tech” (solo su invito) dedicata all’approfondimento tematico sul ruolo delle donne nella tecnologia: idee, strategie e innovazioni per abbattere i pregiudizi e affrontare nuove sfide al femminile.
Il focus è rivolto a CIO, CDO, CMO delle aziende cross industry.
- Come essere promotori di una cultura dell’innovazione moderna orientata all’integrazione?
- Come creare una community di it leader al femminile attraverso la condivisione di valori e rapporti interpersonali?
A queste e a molte altre domande risponderanno le relatrici coinvolte nella sessione.
Programma dei lavori
- 11:00 – Inspirational Speech
Una ricerca Linkedin evidenza che tra il 2016 e il 2017 la percentuale di donne manager nell’IT è aumentato del 18%: in che modo le donne innovano e ispirano il settore? Competenze in divenire e dati sulla statistica femminile nel mondo del lavoro.
Apertura dei lavora a cura della moderatrice Gianna Martinengo, fondatrice di Associazione Donne e Tecnologie - 11:10 – Tavola Rotonda
INNOVAZIONE, CAMBIAMENTO, ISPIRAZIONE: Cosa è l’ispirazione per una manager dell’era digitale?
Quali competenze i manager dovranno sviluppare per mantenere e rinnovare il proprio ruolo strategico nei contesti aziendali e per affrontare il cambiamento e le sfide dei nuovi scenari? Cambiamento e innovazione del mondo digitale vanno di pari passo con il cambiamento e l’innovazione dei manager e dei team? Come ci si prepara ad essere manager di innovazione e cambiamento?
Intervengono:- Monica Gagliardi, International Ebusiness Director, OVS
- Annarosa Racca, Presidente FEDERFARMA Lombardia
- Patrizia Rutigliano, Executive Vice President Goverment Affairs, CSR e Communications SNAM
- Valentina Montanari, Group CFO, AC MILAN
- Doris Messina, Fintech e Newbiz BANCA SELLA
- Michela Lozzi, Licensing DOLCE&GABBANA
- 12:10 – Il punto di vista legale
La trasformazione digitale passa dalle Start Up: quali sono i dati di crescita e mortalità?
Intervengono:- Maria Ameli, Resp. Business Development e Senior Wealth Manager ERSEL
- Antonia Verna, Partner PORTOLANO CAVALLO STUDIO LEGALE
Scrivi un commento